Travailler à l'Observatoire

L'équipe de l'Observatoire européen de l'audiovisuel se caractérise par sa passion pour le secteur audiovisuel et son engagement dans un environnement multi-culturel. Si vous souhaitez travailler avec nous, nous vous invitons à consulter régulièrement les annonces de postes permanents ou temporaires sur notre site internet. L'Observatoire propose aussi des stages aux diplômés de niveau universitaire.
 

Emplois permanents

Les emplois permanents vacants à l'Observatoire européen de l'audiovisuel sont annoncés ci-dessous ainsi que dans la rubrique emplois du Conseil de l'Europe. Veuillez noter que les candidatures doivent être déposées en ligne sur le site du Conseil de l'Europe.

Actuellement il n'y a pas de poste vacant. Nous vous remercions pour l'intérêt que vous portez à l'Observatoire européen de l'audiovisuel et vous invitons à visiter notre site ultérieurement.
 

Emplois temporaires

Nous recherchons un(e) Administrateur(trice) Système – Maintenance et Développement informatique (Grade B4) pour nous rejoindre sur un poste temporaire à Strasbourg, dès que possible.

En tant qu’administrateur(trice) système, vous contribuez à la gestion du parc informatique (serveurs Linux principalement), du réseau, des relations avec les autres entités (principalement la Direction de l’Informatique du Conseil de l’Europe), et à la maintenance des applications métiers (bases de données et services en ligne), sous l’autorité du Directeur exécutif/de la Directrice exécutive et du Chef de la section informatique de l’Observatoire européen de l’audiovisuel.

En tant qu’administrateur(trice) système, vous assurez les tâches spécifiques suivantes :

  • Gérer le quotidien : apporter une assistance aux utilisateurs, documenter les procédures de support/maintenance (TMA), surveiller les alertes système et prendre les mesures requises aussi bien correctives que préventives, suivre des sauvegardes, mettre à jour les serveurs et logiciels en place, etc. ;
  • assurer la maintenance de l’application de « scraping » des services de VàD (projet « Répertoire des films européens en VOD ») ;
  • prendre une part active à la consolidation et à l’amélioration du système d’information, notamment en formulant des suggestions visant à améliorer les processus. Par exemple : conteneurisation des applications (Docker), dev-ops, migration des dépôts SVN (Subversion) vers Git, sécurisation des services et des applications web ;
  • faire rapport à son supérieur hiérarchique sur la situation et l’avancement des activités et lui signaler les problèmes éventuels ;
  • prendre part aux projets de développement de nouvelles applications et au redéveloppement d’applications existantes, notamment les bases de données de l’Observatoire, le cas échéant en contact avec des entreprises extérieures.

Les compétences suivantes sont requises :

  • Expertise professionnelle et technique :
    • Slides compétences en développement informatique : connaissance de langages OpenSource orientés web (Python, PHP,…) ou scripting (bash), environnement de développement (IDE), expérience de framework associés, utilisation d’une plateforme de développement collaborative (Github) ;
    • expérience de l’administratin système et réseau Linux ;
    • cnnaissance des langages de développement des interfaces graphiques web (HTML5, CSS3, JavaScript/jQuery) ;
    • très bnne connaissance de l’une des langues officielles (anglais ou français) et bonne connaissance de l’autre.
  • Planification et organisation du travail
  • Analyse et résolution des problèmes
  • Capacité à travailler en équipe et à coopérer
  • Souci de la qualité
  • Souci des résultats

Les compétences suivantes seraient autant d’atouts supplémentaires :

  • Connaissance du langage SQL et du SGBDR PostgreSQL ; notions de BI (Business Intelligence)
  • Framework JavaScript React (ou MVC équivalent, par exemple Angular)
  • Gestion de projet

Vous rempliriez parfaitement nos attentes si vous nous apportiez, en plus, des qualités d’adaptabilité et de bonnes capacités de communication générale.

Comment nous transmettre votre candidature :

Nous vous invitons à nous faire savoir si vous êtes intéressé(e) par cette offre en nous adressant votre candidature, en anglais ou en français à applications.obs @ coe.int pour le 7 décembre 2018 au plus tard.

Votre candidature doit comporter :

  1. Un CV complet où figurent les compétences requises pour le poste ainsi que d’éventuelles compétences supplémentaires que vous aimeriez faire valoir ;
  2. une courte lettre de motivation ;
  3. les coordonnées auxquelles nous pourrons vous joindre facilement ;
  4. une indication sur votre date de disponibilité la plus proche.

Si vous le souhaitez, vous pouvez y ajouter les coordonnées d’une personne de référence.

Si cette fonction est limitée à neuf (9) mois, l’Observatoire sera amené à renforcer son Unité informatique dans un futur proche.
Pour toute question supplémentaire sur cette fonction, veuillez contacter Cyril Chaboisseau au + 33 390 21 6009

L'Observatoire européen de l'audiovisuel offre occasionnellement des possibilités d'emplois temporaires pour une durée maximale de neuf mois.  Selon le profil recherché, ces postes peuvent être publiés sur le site de l'Observatoire et ainsi ouverts à des candidatures directes à l'Observatoire.  L'Observatoire peut aussi recourir à la liste de réserve de candidatures du Conseil de l'Europe; il est donc utile de déposer votre candidature spontanée pour un emploi temporaire via le système en ligne du Conseil de l'Europe.
 

Stages

L’Observatoire européen de l’audiovisuel propose deux possibilités de stage :

  • stage dans la recherche juridique relative à la législation sur les médias ;
  • stage dans la communication, les relations publiques et les réseaux sociaux.

Si vous poursuivez des études de droit ou de communication et que vous souhaitez mettre en application vos connaissances dans un contexte international, alors n’hésitez pas à postuler.

Si vous êtes intéressé de suivre un stage dans notre organisation, merci d’envoyer votre CV et une lettre de motivation en précisant les dates souhaitées à : applications.obs[at]coe.int.  Merci d’indiquer pour lequel de nos deux domaines vous souhaitez postuler.

L'Observatoire européen de l'audiovisuel accueille comme stagiaires des diplômés ayant une formation dans les médias audiovisuels. Les candidats doivent répondre aux critères suivants :

  • être ressortissant de l'un des Etats membres du Conseil de l'Europe ;
  • posséder un diplôme de premier cycle de l'enseignement supérieur en rapport avec les activités de l'Observatoire ;
  • posséder une très bonne connaissance de l'une des trois langues officielles de l'Observatoire (anglais, allemand ou français) et une bonne connaissance d'une des deux autres langues.
     

Si aucune de nos propositions de stage ne vous intéresse et que vous souhaitez postuler dans un autre domaine, veuillez suivre la procédure suivante.

Vous pouvez soit nous envoyer une candidature spontanée (date de début de stage flexible) à l’adresse mail ci-dessus, soit participer au programme officiel des stages au Conseil de l'Europe, qui consiste en deux sessions officielles de stages chaque année (début en mars et en septembre). Lors de votre candidature en ligne sur le site du Conseil de l'Europe, veuillez préciser votre souhait de travailler à l'Observatoire en sélectionnant le département suivant :

  • Direction générale Droits de l'Homme et Etat de droit (DGI)
    • Direction de la société de l'information et de la lutte contre la criminalité
      • Observatoire européen de l'audiovisuel

Les stages au Conseil de l’Europe durent entre huit semaines et cinq mois et ne sont pas rémunérés.